会社の風土にあった人材と出会うなら
Beyond Career KYOTOでは、街の人材を共通財産と捉え、京都の街と企業が人を育て、企業の枠を超えた関係性から共創し合う新しい働き方を目指します。
募集要項では伝えきれない、働く人の想いや会社の雰囲気を伝えるためのブランディングサービスです。
ニーズに応じた記事、WEBサイト、動画制作を行うだけでなく、「しなやか」で「たくましい」組織作りの伴走支援も行います。
ひとつひとつの会社を訪問し取材をすることで、表面的な募集要項だけではなく、会社の想いを伝えるコンテンツを制作し、会社の風土にあった人材と出会う機会を創出します。
「たくましい」組織には必ず企業価値を表す風土が存在しています。 各々の企業課題を丁寧にヒアリングし、企業に応じた提案やサポートを行い、「しなやか」な組織作りを支援します。
Beyond Career 「KYOTO」の名称の通り京都に特化することで、京都で働きたい人材と京都の企業との出会いから良質な関係性を築くまでのプロセスをサポートします。
企業の課題に対して、自由にカスタマイズ可能
1つからサービスを選択することができます
京都エレベータ株式会社
代表取締役 / 田中陽一さん
Beyond Careerの記事はとにかく長い。 だから多数の応募があるわけではないんだけど、本当に興味ある方だけが応募してくれます。 記事を読んでも、エレベーターのことは詳しくわからない、売…
有限会社アリアソシエイツ（ARIA）
統括マネージャー / 小池将之さん
今までハローワークでの募集が求人でした。 地元中心に多くの方に見ていただけますが、不特定多数が見る分、中にはARIAのことを知らないまま応募する方や家具づくりへの思いがない方もいらっしゃいます。 …
Q.
費用はどの程度かかりますか？
A.
資料をダウンロードしてご確認ください。
Q.
人材を紹介していただけますか？
A.
求職者の状況に応じて、紹介をさせていただくことはありますが、人材の斡旋などは行なっておりません。
Q.
サービスは単独でも受けることが可能ですか？
A.
記事制作、企業研修、動画制作、WEB制作など個別でサービスを受けることが可能です。
